Le monde célèbre ce jeudi 1er mai la fête internationale du travail. A cette occasion, le ministre du travail et de la fonction publique a fait une déclaration dans laquelle il revient sur les acquis et les perspectives de son département.
Faya François Bourouno dit « saluer avec fierté et respect l’engagement, le dévouement et la résilience de l’ensemble des travailleurs et des employeurs de notre chère Guinée. Votre détermination quotidienne, votre courage et votre contribution à l’effort national sont les véritables piliers sur lesquels repose notre ambition collective de construire une Guinée plus forte, plus inclusive et tournée vers la prospérité ».
Selon lui, avec la mise en œuvre du Programme Simandou 2040, la fête internationale des travailleurs couplée avec la célébration du Travail en 2025 prend une signification toute particulière.
« Simandou 2040 est notre vision commune pour bâtir une Guinée émergente, prospère et économiquement plus souveraine. Nous savons que cet objectif ambitieux ne saurait être atteint sans une main-d’œuvre compétente, épanouie, protégée et engagée », a-t-il fait savoir.
En terme d’acquis, le ministre du travail cité notamment
• la revalorisation salariale de 35 % accordée aux fonctionnaires, apportant ainsi une réponse concrète aux attentes de nos agents publics ;
• la revalorisation des primes de fonction dans l’administration publique tant au niveau central qu’au niveau local ;
• le recrutement massif de 20 000 nouveaux fonctionnaires a été effectué pour renforcer les capacités de l’administration ;
• la couverture médicale en faveur des agents de l’Etat en activité et des retraités ;
• la création de plus de 50 000 emplois sur le méga projet Simandou ;
• l’enregistrement de 4 000 nouveaux adhérents à la CNSS, traduisant notre volonté d’inclusion et de justice socialegrâce ;
• la baisse significative du nombre d’accidents de travail, traduisant le renforcement de notre système national de protection des travailleurs contre les risques professionnels ;
• la signature d’une convention collective avec des impacts positifs attendus sur les revenus et les conditions de travail des employés du secteur des mines et carrière ;
• La ratification de la convention multilatérale de sécurité sociale de sécurité sociale et du traité de la CiPress ;
• L’élaboration de la stratégie nationale de protection des droits des travailleurs migrants car la Guinée est une terre d’hospitalité où chaque travailleur indépendamment de sa nationalité doit se sentir épanoui ;
• L’élaboration du nouveau programme pays de promotion du travail décent (PPTD) couvrant la période 2025-2029.
Il affirme également que « le Gouvernement demeure pleinement engagé à les consolider et à œuvrer davantage pour la prospérité des travailleuses et travailleurs de Guinée. C’est pourquoi plusieurs réformesstructurantes sont en cours ou en perspective, afin d’accompagner la transformation économique et sociale du pays :
• La révision du Code du Travail et du Code de la Sécurité Sociale, pour les adapter aux exigences d’un marché du travail dynamique, équitable et compétitif ;
• L’adoption d’une loi créant une nouvelle catégorie d’organismes de prévoyance sociale, en vue d’une gestion plus moderne et plus performante de la couverture sociale des travailleurs ;
• Le lancement du processus de mise en place d’un Régime d’Assurance Maladie Obligatoire et d’un Régime d’Assurance Chômage, véritables filets de sécurité pour renforcer la protection sociale de tous les citoyens ;
• L’extension de la couverture sociale au secteur informel et aux professions libérales ;
• Le renforcement du rôle de l’Inspection du Travail, avec plus de moyens tant matériels qu’humains aux compétences renforcées, et une présence renforcée sur l’ensemble du territoire national.
• La consolidation du dialogue social, afin d’anticiper et de résoudre les défis liés aux mutations économiques et sociales, en partenariat avec les organisations syndicales et patronales ;
• La réforme de l’administration publique, pour une administration plus moderne, plus proche des citoyens, plus performante et au service du développement.
• L’élaboration du pacte de stabilité sociale pour la croissanceéconomique ;
Ces réformes traduisent notre engagement total à faire du travail décent un levier essentiel du développement humain, économique et social, conformément aux aspirations du programme Simandou 2040 », a déclaré le ministre Bourouno.
Par ailleurs, le dialogue social, renforcé par l’implication active des partenaires sociaux et des institutions, a permis d’instaurer un climat de paix sociale durable. Ce climat est aujourd’hui consolidé par la perspective du Pacte de stabilité sociale, qui pose les bases d’une coopération responsable et d’un avenir serein.
